Стартовал конкурс «Губернаторский кадровый резерв»

07 июня 2021
Стартовал  конкурс «Губернаторский кадровый резерв»

На сайте Администрации Губернатора и Правительства Ленинградской области опубликована информация о начале и условиях проведения конкурса «Губернаторский кадровый резерв» на включение в кадровый резерв Администрации Ленинградской области и аппаратов мировых судей Ленинградской области для замещения типовой должности государственной гражданской службы Ленинградской области категории «Руководители».

Конкурс организует Администрация Губернатора и Правительства Ленинградской области и комитет по местному самоуправлению, межнациональным и межконфессиональным отношениям Ленинградской области. В нём могут принять участие граждане Российской Федерации,   имеющие высшее образование, подтверждаемое соответствующим дипломом о высшем образовании.

К кандидатам предъявляются следующие требования:

  1. Базовые знания:
  •  государственного языка Российской Федерации (русского языка) и основ Конституции Российской Федерации;
  • Федерального закона от 6 октября 1999 года № 184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации»;
  • Федерального закона от 6 октября 2003 года № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;
  • Федерального закона от 2 мая 2006 года № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;
  • Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и иных нормативных правовых актов Российской Федерации и Ленинградской области в сфере противодействия коррупции;
  • законодательства Российской Федерации о государственной гражданской службе Российской Федерации;
  • Устава Ленинградской области;
  • Областного закона от 11 декабря 2007 года № 174-оз «О правовых актах Ленинградской области».
  1. Базовые навыки:
  • системного (стратегического) мышления;
  • систематизации и анализа информации;
  • планирования, рационального использования служебного времени и достижения результатов;
  • коммуникативного общения (в том числе публичных выступлений и ведения деловых переговоров);
  • управления изменениями;
  •  работы в качестве пользователя в информационных системах,   в информационно-правовых системах «Гарант», «КонсультантПлюс», «Кодекс», а также с ресурсами и сервисами локальной вычислительной сети и информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»;
  • применения персонального компьютера, использования копировальной техники, средств телефонной и факсимильной связи.

Для участия в конкурсе необходимо с 7 по 28 июня представить следующие документы:

а) личное заявление по форме;

б) заполненную и подписанную анкету с фотографией по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года №667-р «Об утверждении формы анкеты, представляемой гражданином Российской Федерации, поступающим на государственную гражданскую службу Российской Федерации или на муниципальную службу в Российской Федерации»;

в) копию паспорта или заменяющего его документа (подлинник соответствующего документа предъявляется лично по прибытии на конкурс).

!Кандидаты на участие в конкурсе обязаны указывать достоверную и актуальную информацию. Организаторы конкурса вправе на любом этапе конкурса потребовать подтверждение указанной  в анкете  информации, провести проверку достоверности информации.

Конкурс проводится в соответствии с Порядком проведения эксперимента по проведению ежегодного конкурса «Губернаторский кадровый резерв» на включение в кадровый резерв Администрации  Ленинградской области и аппаратов мировых судей Ленинградской области для замещения типовой  должности государственной гражданской службы Ленинградской области категории «Руководители», утвержденным постановлением Правительства Ленинградской области от 28.05.2021 № 299.

Конкурсные процедуры:

  • Тестирование на знание  государственного языка Российской Федерации,  основ Конституции Российской Федерации, законодательства Российской Федерации и законодательства Ленинградской области о государственной службе и о противодействии коррупции, Устава Ленинградской области,  Инструкции по делопроизводству в органах исполнительной власти Ленинградской области, утвержденной постановлением Губернатора Ленинградской области от 13 февраля 2018 года N 4-пг, знаний и умений в сфере информационно-коммуникационных технологий, истории, географического и социально-экономического положения Ленинградской области
  • Рассмотрение кандидатуры в Центре оценки персонала (ассессмент-центр)
  • Психологическое тестирование
  • Индивидуальное собеседование.

Даты проведения этапов конкурса:

  • муниципальный этап - с 1 июля по 13 августа 2021 года;
  • региональный этап -  с 16 августа по 6 октября 2021 года.

Место проведения конкурса:

- муниципального этапа - в муниципальных районах  и городском округе Ленинградской области;

- регионального этапа - в Санкт-Петербурге (Суворовский пр., д. 67)

Подать документы для участия в конкурсе можно в муниципальных районах (и городском округе) Ленинградской области по адресам, указанным в приложении.

Документы для участия в конкурсе можно также подать в электронном виде через Единую информационную систему управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации (https://gossluzhba.gov.ru/).

Объявление о конкурсе.

Обновлено